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热点问题

提问:怎样申请个人员工
从受理机构索取或从bet9九州平台入口员工服务网站(huiyuan.sae-china.org)在线注册;


提问:个人员工享受什么待遇?
1、 享有《bet9九州平台入口章程》所规定的全部权利。
2、 有退会的自由。
3、读览天下为新注册员工提供1张“V-Q电子季度体验卡”,一季度内读览天下平台约60000本杂志通过PC、APP均免费任意看。
4、 在参加列入公司年度计划的任何一项活动时享有优先权和优惠权。   


提问:个人员工的会费怎样收取?
1、 员工会费收取额为每年60元,可随时在网站注册申请员工。
2、 员工可根据各自情况选择逐年交纳或一次交纳多年,但一次最多不得超过五年。在交费后如遇会费收取额发生变化,会费不补不退。
3、 员工会费可向公司秘书处交纳,或通过其授权机构代收后统一上交公司秘书处。   


提问:个人员工到期后怎样续费?
1、访问bet9九州平台入口员工服务网站(huiyuan.sae-china.org)——点击员工登录——输入注册邮箱和密码登录个人员工系统(如忘记密码可通过邮箱找回、或联系个人员工管理中心)——点击我要缴费即可通过微信或者支付宝缴续费。(注:如需微信支付须手机登录员工页面)
2、通过银行转账方式到bet9九州平台入口财务对公账号(需备注员工姓名、电话)
开户名称:bet9九州平台入口
开户银行:中国工商银行北京礼士路支行
对公账号:0200003609089072309


提问:个人员工有没有发票?
个人会费票据是统一以个人员工姓名为抬头开具的财政部门印(监)制的社会团体会费收据
(注明:根据财政部和民政部门相关规定,个人员工会费票据不可开具单位名称)

 

个人会费票据


提问:如何获取收据和员工证?
编辑邮件发送邮箱至:gaocc@sae-china.org
注明寄送地址、邮编、收件人以及联系方式我们将会统一以邮政挂号信方式寄送。如需其他快递请注明(快递需要收件方负责费用)

 

个人员工证


提问:团体员工单位的个人员工指标应如何操作?
需由团体员工单位联系人登录团体员工管理系统,点击邀请注册员工。(个人员工名额可为本单位过期的员工续费,也可邀请新人加入)》
注:只有本年度缴纳团体会费的单位才可享有个人员工指标


提问:怎样申请团体员工?
2.1 凡申请成为公司团体员工的单位应符合以下条件:
(1) 承认《bet9九州平台入口章程》;
(2) 是在中国境内合法设立的独立法人机构及所属非独立法人科研开发、教育机构;
(3) 资信良好,无违法经营行为;
2.2 下列单位不具备入会资格:
(1) 被所在地区或上级管理机关认定有违约行为或不良信用记录者;
(2) 曾有严重损害本会利益行为者;
(3) 其他被认为不具备入会资格者。
2.3 公司秘书处和经授权的专业分公司、省级地方公司可受理团体员工入会申请,申请单位可自行选择在任何一个受理机构提交注册申请。
2.4 团体员工入会申请的审批由公司秘书处负责
2.5 凡申请成为公司团体员工的单位,应按以下程序办理注册手续。
(1)从受理机构索取或从bet9九州平台入口网站(www.sae-china.org)团体员工板块下载《bet9九州平台入口团体员工申请表》;填写并向受理机构递交;或者从公司主页右侧进入“团体注册”,注册后打印申请表,并同营业执照副本复印件加盖公章后邮寄到公司组织联络部。
(2) 填写并向受理机构递交《bet9九州平台入口团体员工申请表》、营业执照副本复印件并加盖公章。   
提问:团体员工享受什么待遇?
3.1 团体员工单位享有《bet9九州平台入口章程》所规定的全部权利,并应认真执行公司理事会、常务理事会的各项决议,履行《bet9九州平台入口章程》所规定的全部义务。
3.2 公司秘书处和所有办理入会手续的受理机构应认真做好以下管理和服务工作:
(1) 建立健全员工档案,保持与团体员工单位的经常性联系;
(2) 按照收费与服务对等的原则制订年度服务计划,并以适当方式公布,认真落实;
(3) 保证团体员工单位或其派出人员参加公司活动时的优先权和优惠权;
(4) 积极为团体员工单位的生产和科研活动提供帮助。
3.3 团体员工单位可根据需要选派人员参加公司秘书处和分支机构组织的任何一项活动,不受入会申请受理机构的限制。
3.4 团体员工单位参加活动时,凭公司下发的《bet9九州平台入口团体员工服务卡》享受优先权和优惠权。活动举办机构可以在优惠幅度方面有所差异。   

提问:团体员工会费怎样缴纳?
4.1 公司团体员工的会费按以下标准收取:
有本单位推荐的人员担任公司副理事长的每年30000元;
年产值超过10亿元人民币的每年10000元;
年产值超过5亿元人民币的每年5000元;
其他单位每年2000元。
4.2 如遇法人单位和其所属机构同时成为公司团体员工时,应分别交纳会费。
4.3 团体员工单位按年度交纳会费。交费时间为每年5月31日前。上半年批准的新员工首次交纳会费按年度应交会费全额收取,下半年批准的新员工首次交纳会费按年度应交会费的50%收取。
4.4 团体员工单位也可根据各自情况申请一次交纳多年会费,但一次最多不得超过五年。
4.5 当团体员工单位选择一次交纳多年时,如遇本单位推荐人员增补为公司副理事长,应自次年起按 “有本单位推荐的人员担任公司副理事长的”交纳会费。如遇本单位经营状况变化,会费不补不退。
4.6 团体员工会费应全额向公司秘书处交纳,员工交纳的会费中的40%由公司秘书处统一调配使用,60%下拨员工入会申请受理机构使用。   

提问:团体员工应履行什么责任?
履行《bet9九州平台入口章程》所规定的全部义务。  

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